以下“2011大_100與中國人力資源型企業”名單，舍夫勒FAG軸承集團_近被公司評為2011“中國_雇主”。舍夫勒集團已經贏得了中國__的招聘平臺_獎項，顯示舍夫勒集團中國區已成為中國_具吸引力的雇主。
“中國100大人力資源業務模式”，由國內_的人力資源服務提供者前程無憂的選擇，是面積_的人力資源選擇。經過層層篩選，舍夫勒集團憑借人才戰略，績效評價與薪酬管理，員工培訓等方面的不斷投資和_的表現，30的企業脫穎而出，被選為100型企業。舍夫勒集團中國區人力資源部門的代表在去年十二月的頒獎典禮。
2011屆“中國_雇主”評選智聯招聘結合北京大學，中國教育電視臺一起。活動從2011年10月11日開始，到十一月三日，_共有1000多名雇主的參與。通過多個環節的層層篩選，舍夫勒集團入圍“100 2011中國_雇主”，并榮獲“蘇州_雇主”。頒獎儀式于一月在南京舉行的2012。
舍夫勒集團先后榮獲“中國100大人力資源經營模式”和“中國_雇主”稱號，充分體現了社會各界對舍夫勒集團人力資源管理的肯定與好評。該活動的組織者通過網絡，報紙，雜志，微博客等形式進行廣泛宣傳，舍夫勒顯示了一批_的雇主形象，進一步增強企業的吸引力和影響力，也讓未來的潛在員工相信，舍夫勒憑借完善的人力資源管理體系，FAG軸承經銷商以人為本，員工愛的理念，將成為許多有才華的人實現夢想的地方。
舍夫勒FAG集團中國區人力資源及人力資源服務部_主任包臘梅女士說：“舍夫勒集團秉承扎根在中國哲學中，開發了面向未來的戰略發展規劃。我們歡迎各類人才加入FAG軸承總代理。”http://www.shbdbzc.com/fagx/default.html